Начните консультацию с юристом онлайн
Вітаю. Я педагогічний працівник. Маю навантаження 27 годин (1.5 ставки) до 31 серпня 2025 року. Хвилює таке запитання. Хочу дізнатись роз'яснення постанови 1558 від 16 січня 2025 року. Відповідно до неї, пед. працівники мають відстрочку від мобілізації до кінця навчального року, а саме до 30 червня 2025 року. Відповідно до трудового договору, на період відпустки я є діючим вчителем з навантаженням 1.5 ставки. За статтею 23 ЗУ в мене є відстрочка на літній період, а за постановою КМУ 1558 я її втрачаю на літній період. Допоможіть, будь ласка, розібратись.
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (2)
Юрист, г. Днепр, 25 лет опыта
Общаться в чатеДоброго дня.
З цього питання є роз'яснення МО України згідно з яким канікули та закінчення навчального року не є підставою для втрати права на відстрочку.
https://mod.gov.ua/news/pravila-nadannya-vidstrochki-dlya-studentiv-ta-vikladachiv-roz-yasnennya-minoboroni
Адвокат, г. Николаев, 33 года опыта
Общаться в чатеДоброго дня, Антоне!
Не хвилюйтеся, Ви матимете право на відстрочку й на період канікул також.
Міноборони наразі працює над інтеграцією реєстрів з МОН для автоматичного обміну інформацією та надання відстрочок науковим, науково-педагогічним та педагогічним працівникам. Це значно спростить процедуру та зменшить паперову бюрократію.
Принципово важливо: канікули та закінчення навчального року не є підставою для втрати права на відстрочку. Зміни до постанови спрямовані на спрощення процедури та зниження навантаження на працівників ТЦК та СП, які раніше мусили обробляти величезну кількість документів кожні три місяці.
З повагою, адвокат Айвазян.