чи можна забронюватись якщо отримав бойову повістку під підпис після проходження влк

Доброго дня.

Юридично ситуація з отриманням мобілізаційного розпорядження («бойової» повістки) під підпис вважається фінальним етапом призову. З моменту її підписання ви фактично перебуваєте у статусі особи, чия мобілізація вже розпочалася. Будь-які спроби змінити цей статус після вручення документа ТЦК зазвичай розцінює як запізнілі, оскільки обов’язок з’явитися у визначений день для відправлення у частину вже зафіксований законом.

Щодо бронювання на підприємстві, то згідно з Постановою КМУ №76, процедура бронювання не може бути розпочата для осіб, які вже отримали мобілізаційне розпорядження. Навіть якщо підприємство є критично важливим і терміново подасть списки, з високою ймовірністю у бронюванні буде відмовлено. Юридична логіка тут проста: процес призову конкретної людини вже перейшов у стадію виконання, яка має пріоритет над адміністративними процесами бронювання.

Працевлаштування вчителем для отримання відстрочки за статтею 23 Закону «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» також має критичні перешкоди. Хоча право на відстрочку для педагогів (при роботі на 0,75 ставки і більше) є імперативним, воно має бути реалізоване до моменту вручення бойової повістки. Влаштування на роботу після підпису в розпорядженні може бути трактовано як спроба ухилення, оскільки ви вже отримали прямий наказ з'явитися для проходження служби.

Важливо враховувати, що неявка за бойовою повісткою 29 травня тягне за собою кримінальну відповідальність (ст. 336 КК України — ухилення від призову). На відміну від звичайної повістки для оновлення даних, де можливий штраф, ігнорування мобілізаційного розпорядження загрожує терміном від 3 до 5 років позбавлення волі. Наявність нового трудового договору чи поданої заявки на бронювання не зупиняє дію вже врученої повістки автоматично.

Єдиним законним способом змінити ситуацію на цьому етапі є виникнення обставин, які роблять призов неможливим за законом (наприклад, раптове серйозне захворювання, що підтверджується медичними документами, або виникнення обставин для відстрочки за сімейними станами, які не були відомі раніше). У всіх інших випадках механізм мобілізації після підписання бойової повістки працює за інерцією, яку вкрай важко зупинити зміною місця роботи.

Доброго дня, Андрію!

Доки Ви не з'явились в ТЦК і Вас не мобілізували, Ви маєте повне право отримати будь яку відстрочку як військовозобов'язаний, в тому числі, - забронюватись! Головне, аби Ви не були у розшуку ТЦК.

Чи Ви вже маєте підприємство, яке готове Вас забронювати? Або ж вже вирішене питання із працевлаштуванням у навчальний заклад?

Щодо оформлення бронювання.

Відповідно до Постанови КМУ №76 «Деякі питання реалізації положень Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” щодо бронювання військовозобов'язаних на період мобілізації та на воєнний час»

27. У списку зазначаються такі відомості щодо:

1) державного органу, критично важливого підприємства, критично важливої установи:

• повне найменування юридичної особи або відокремленого структурного підрозділу юридичної особи;
• код згідно з ЄДРПОУ юридичної особи (у разі наявності) або відокремленого структурного підрозділу юридичної особи (у разі наявності);
• місцезнаходження юридичної особи або відокремленого підрозділу юридичної особи (крім критично важливих підприємств, а також критично важливих установ, які визначені Мінстратегпромом);
• прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності) керівника юридичної особи або відокремленого структурного підрозділу юридичної особи;

2) військовозобов’язаного:

• прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності);
• реєстраційний номер облікової картки платника податків або серія (за наявності) та номер паспорта громадянина України (для фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовилися від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків, офіційно повідомили про це відповідному контролюючому органу і мають відмітку в паспорті громадянина України);
• строк дії відстрочки;
• відмітка про виконання вимог, визначених в абзаці третьому пункту 8 цього Порядку.

29. Протягом 72 годин з моменту формування списку засобами Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів переведення військовозобов’язаного на спеціальний військовий облік на строк дії відстрочки здійснюється автоматично у разі, коли військовозобов’язаний:

• перебуває на військовому обліку;
• перебуває у трудових відносинах з державним органом, критично важливим підприємством, критично важливою установою;
• уточнив персональні дані, зазначені у пункті 2 розділу II “Прикінцеві та перехідні положення” Закону України від 11 квітня 2024 р. № 3633-IX “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо окремих питань проходження військової служби, мобілізації та військового обліку”;
• не перебуває у розшуку.

Щодо відстрочки на підставі викладацької діяльності.

Стаття 23 ЗАКОНУ УКРАЇНИ «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»

https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3543-12#Text

надає вичерпний перелік категорій осіб, які можуть мати право на відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації:

Зокрема в ній зазначено:

3. Призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період не підлягають також:

"2) наукові і науково-педагогічні працівники закладів вищої та фахової передвищої освіти, наукових установ та організацій, які мають науковий ступінь, і педагогічні працівники закладів фахової передвищої освіти, професійної (професійно-технічної) освіти, закладів загальної середньої освіти, за умови що вони працюють відповідно у закладах вищої чи фахової передвищої освіти, наукових установах та організаціях, закладах професійної (професійно-технічної) чи загальної середньої освіти за основним місцем роботи не менш як на 0,75 ставки;

Відповідно до Постанови КМУ від 16.05.2024 року №560 «Порядок проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період»:

Перелік документів, що подаються військовозобов’язаним для отримання відстрочки від призову на військову службу:

для наукових і науково-педагогічних працівників закладів вищої та фахової передвищої освіти, наукових установ та організацій - довідка закладу освіти або наукової установи (організації) про займану посаду за основним місцем роботи та розмір частки ставки під час оплати праці, диплом про науковий ступінь;

для педагогічних працівників закладів фахової передвищої освіти, професійної (професійно-технічної) освіти, закладів загальної середньої освіти - довідка закладу освіти про займану посаду за основним місцем роботи та розмір частки ставки під час оплати праці

Відстрочка від призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період особам, зазначеним у підпункті 2 пункту 2 додатка 5, надається до завершення навчального року, але не більш як до настання обставин, за яких особа втрачає законні підстави на відстрочку".

З повагою, адвокат Айвазян.

Вітаю!

Порядок бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 №76 (далі – Порядок №76) не містить заборони на бронювання осіб, які вже отримали бойову повістку. Отже, підприємство має право подати документи на бронювання у загальному порядку до настання дати явки.

Варто звернути увагу, що бойова повістка – це виклик до ТЦК з подальшою відправкою до військової частини. Вона не скасовує можливість бронювання працівника, якщо ще не настав термін, зазначений у документі. Головне – встигнути оформити всі необхідні документи до визначеної дати явки.

Доброго дня, Андрію!

Ви маєте 100% право працевлаштуватись на критичне підприємство та забронюватись або влаштуватись вчителем та оформити відстрчоку. На практиці це неодноразово підтверджувалось. Якщо Ви встигнете оформити брнювання/відстрочку до 29 травня - Вашу бойову повістку повинні анулювати.

Для цього зверніться завчасно до ТЦК та повідомте, що Вам оформили бронювання/відстрочку, тому нехай мобілізаційне розпорядження анулюють.

Ваша підстава для відстрочки:

пункт 1 частини 1 статті 23 Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” згідно якого не підлягають призову на військову службу під час мобілізації військовозобов’язані заброньовані на період мобілізації та на воєнний час за органами державної влади, іншими державними органами, органами місцевого самоврядування, а також за підприємствами, установами і організаціями в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України, і перебувають на спеціальному військовому обліку

АБО

пункт 2 частини 3 статті 23 Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” згідно якого не підлягають призову на військову службу під час мобілізації наукові і науково-педагогічні працівники закладів вищої та фахової передвищої освіти, наукових установ та організацій, які мають науковий ступінь, і педагогічні працівники закладів фахової передвищої освіти, професійної освіти, закладів загальної середньої освіти, за умови що вони працюють відповідно у закладах вищої чи фахової передвищої освіти, наукових установах та організаціях, закладах професійної чи загальної середньої освіти за основним місцем роботи не менш як на 0,75 ставки;

Якщо Ви є заброньованим або є оформлена відстрочка та про це зазначено в Резерв+, то Вас не мають права мобілізувати.

До ТЦК потрібно прибути з роздрукованим е-ВОД з Резерв+ або ДІЇ. За можливості - візьміть у підприємстава/закладу освіти лист про те, що Ви являєтесь їх працівником і Ви були належним чином заброньовані. Перед походом до ТЦК - повідомте родичів, що йдете вирішувати питання з ТЦК та якщо Ви їм не зателефонуєте протягом 3 годин нехай звертаються в поліцію.

В будь-якому випадку Ви не підлягаєте мобілізації, якщо Вас намагатимуться мобілізувати вимагайте Акт відмови, де вкажете, що маєте право на відстрочку, яким Вам не дали скористатися.

Крім того, якщо мобілізаційне розпорядження не анулюють - телефонуйте в поліцію, ДБР та Міноборони зі скаргою про перевищення службових повноважень працівниками ТЦК.

З повагою, юрист Дерій В.О.!

Щиро бажаю Вам успіхів!

В доповнення до своєї відповіді повідомляю, що до 29 травня Ви перебуваєте у статусі військовозобов'язаного, а не військовослужбовця, тому зберігається право на оформлення відстрочки.

Стаття 24 ЗУ "Про військовий обов'язок та військову службу" передбачає, що початком проходження військової служби вважається день зарахування до списків особового складу військової частини або день відправлення у військову частину з відповідного районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки.

Тому Вам потрібно оформити відстрочку до 29 травня.

Якщо не встигнете, то існують ПОВАЖНІ причини для неявки до ТЦК, за їх наявності не мають права відкривати кримінальну справу.

Згідно частини 3 статті 22 ЗУ "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію" Поважними причинами неприбуття громадянина у строк, визначений у повістці, які підтверджені документами відповідних уповноважених державних органів, установ та організацій (державної та комунальної форм власності), визнаються:

• перешкода стихійного характеру, хвороба громадянина, воєнні дії на відповідній території та їх наслідки або інші обставини, які позбавили його можливості особисто прибути у визначені пункт і строк;
• смерть його близького родича (батьків, дружини (чоловіка), дитини, рідних брата, сестри, діда, баби) або близького родича його дружини (чоловіка).

У разі неприбуття громадянин зобов’язаний у найкоротший строк, але не пізнішеТРЬОХ діб від визначених у повістці дати і часу прибуття до територіального центру комплектування та соціальної підтримки, повідомити про причини неявки шляхом безпосереднього звернення до зазначеного у повістці територіального центру комплектування та соціальної підтримки або в будь-який інший спосіб з подальшим його прибуттям у строк, що не перевищує СІМ календарних днів.

ТОБТО, щоб якщо Ви 28-29 травня або раніше захворієте, то Вам потрібно відкрити лікаряний та направити його разом із заявою до ТЦК укрпоштою рекомендованим листом . Паралельно Ваш представник може віднести копію лікарняного до ТЦК. Все це потрібно робити оперативно - протягом трьох днів вказаних в повістці.

Вітаю Вас.

Пройшов влк, отримав бойову повістку на 29 травня під підпис. В повістці вказана частина, в якій буду проходити БЗВП. Чи можу я до того часу забронюватись на підприємстві або влаштуватись вчителем в навчальний заклад, для отримання відстрочки?

Так, загалом до моменту фактичної відправки до військової частини та набуття статусу військовослужбовця Ви юридично залишаєтесь військовозобов’язаним, а отже - формально маєте право реалізувати право на відстрочку, якщо для цього виникли законні підстави. Тобто і бронювання, і оформлення відстрочки як педагогічного працівника теоретично можливі навіть після проходження ВЛК та вручення бойової повістки.

Але тут є декілька дуже важливих нюансів, які треба реально враховувати.

По-перше, після проходження ВЛК та оформлення відправки ТЦК інколи переводять особу у статус резервіста або формують команду на відправлення. У такому випадку бронювання через підприємство може вже не спрацювати технічно, оскільки бронюванню підлягають саме військовозобов’язані, а не резервісти оперативного резерву. При цьому інші підстави для відстрочки (наприклад педагогічна діяльність, інвалідність, багатодітність тощо) формально все одно можуть застосовуватися.

По-друге, дуже часто після вручення бойової повістки у Резерв+ може з’явитися розшук, який ТЦК ініціює аби перешкодити будь-яким спробам оформлення відстрочки.

По-третє, треба розуміти практичний момент: ТЦК зазвичай дуже негативно реагують на спроби оформлення відстрочки вже після вручення бойової повістки. Формально закон прямо не забороняє цього робити, але на практиці можуть бути відмови, затягування, неприйняття документів, спроби швидко відправити людину до частини до моменту оформлення відстрочки тощо. Особливо це стосується бронювання.

Якщо говорити саме про працевлаштування вчителем - тут також важливо, щоб посада та навантаження реально відповідали вимогам законодавства для відстрочки (зокрема повна ставка або не менше 0,75 ставки - залежно від типу закладу та посади).

Тому якщо є реальна можливість оформити підставу для відстрочки, діяти потрібно максимально швидко, буквально негайно, не чекаючи 29 травня. І при цьому треба бути готовим до того, що процес може бути конфліктним з боку ТЦК, навіть якщо юридично підстава у Вас буде.

З повагою! Щасти Вам!

ДОБРОЇ НОЧІ, АНДРІЮ! ТЕОРЕТИЧНО ТАКА МОЖЛИВІСТЬ ІСНУЄ. ПРАКТИЧНО ЇЇ РЕАЛІЗУВАТИ НЕ ТАК ЩОБ ДУЖЕ ПРОСТО. ЯКЩО В РЕЗЕРВ+ Ви ще "НА ОБЛІКУ" - то Ви не вважаєтесь військовослужбовцем, а тому технічно перепон до бронювання / відстрочки - немає. З відстрочкою закладу освіти складніше, бо така відстрочка надається тільки через ЦНАП та передачею запиту в ТЦК. ТЦК майже 100% відмовить у відстрочці, бо не захочуть бути "ошуканими", адже вже мріяли, що Ви у них в кишені. Оскарження до суду - не зупиняє мобілізації, на жаль.

При цьому ТЦК може ініціювати кримінальну справу за ухилення від мобілізації за ст. 336 Кримінального кодексу України у разі неявки. А там чи виправдає суд - невідомо.

З бронюванням - теж не все гладко. Хоча воно і через електронну систему, але відмовити ТЦК теж протиправно може.

Згідно з пунктом 4 частини першої статті 24 Закону України "Про військовий обов"язок і військову службу" - Початком проходження військової служби вважається:

4) день відправлення у військову частину з відповідного районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки - для громадян, призваних на військову службу під час мобілізації, на особливий період та на військову службу за призовом осіб офіцерського складу.

Можете спробувати, бо подання заяви на відстрочку за педагогічною роботою через ЦНАП та її нерозгляд - дають підстави не бути мобілізованим за законом.

Раніше було складніше це, адже заяви приймав не ЦНАП, а ТЦК і відмовлявся приймати, побачивши, що рішення про мобілізацію вже прийнято.

З повагою та розумінням, Я.О. Турчин