Особенности
Если работодатель не решил, что Вы работаете за “спасибо” и упрямо отказывается выплачивать заработанные деньги, следует как можно быстрее обратиться за юридической помощью. Специалист полностью изучит все документы и составит грамотную претензию на взыскание средств.
Что входит в услугу
- изучение трудовой документации;
- составление официальной претензии на работодателя;
- представительство интересов на переговорах;
- в случае нерешения конфликта, составление искового заявление;
- полное сопровождение на судебном процессе.
Необходимые документы
- внутренний паспорт;
- копия приказа о приеме на работу;
- при наличии копия приказа об увольнении;
- копия трудовой книжки (все заполненные листы);
- справка о суммах заработной платы (выплаченной и задолженности).
Что получите в итоге
Благодаря богатому опыту юристов в трудовых спорах, урегулировать конфликт можно в кратчайшие сроки. Клиент после обращения получит:
- полностью погашенную задолженность по заработной плате;
- выплату компенсации;
- штрафные санкции на работодателя.