Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
907 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Добрый день, меня зовут Анатолий. У меня возникли трудности бронирования на новом месте работы, необходима Ваша помощь.
Суть ситуации:
Мне 35 лет, военнообязанный (не служил). Данные обновлены вовремя. Имелась бронь от прошлого предприятия, которая закончилась 10 февраля 2025г. При подаче бронирования на новом месте работы (г. Днепр), Дия не разрешила бронировать по причине: "Данный работник не подлежит бронированию". В резерв+ светиться, что есть нарушение правил военного учета. Сам я с пропиской Донецкой области, г. Покровск, нахожусь на учёте в Покровском ТЦК (сейчас он в г. Павлоград).
Возможно я предполагаю, что трудность в новом бронировании из за того, что бронь старая закончилась, а я не оформил ВПО и не сообщил в 7 дневный срок, что уволился с предыдущего места работы, а также я имею старое ВЛК 2014г.
Каков правильный алгоритм действий для получения нового бронирования?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (8)
Юрист, м. Харків, 8 років досвіду
Добрий день
Якщо є порушення правил військового обліку, то можливо Вам надсилали повістку, по якій Ви не з'явились (наразі велику кількість повістолк надсилал Генеральний штаб України, а не ТЦК). Для того, щоб у Вас пропав запис про порушення правил військового обліку, Вам необхідно звернутись до ТЦК в якому Ви стоїте на обліку.
Щодо непроходження ВЛК, то за своєю ініціативою Ви не могли його пройти, це можливо тільки у випадку направлення Вам повістки на проходження ВЛК.
Щодо неповідомлення про звільнення та переїзд, теж малоймовірно, бо в ТЦК не має доступу до демографічного реєстру та реєстру ВПО, щоб відслідковувати їх переміщення.
У випадку, якщо Ви все ж таки вирішите піти, то існує ризик Вашої мобілізації, тому це треба враховувати.
Як додатковий психологічний важіль, можете взяти на підприємстві листа, де вони описують, що мають статус критично важливого підприємства і зацікавлені у Вас як спеціалісті, тож їм дуже важливо Вас забронювати. І в кінці додати прохання посприяти Вам у видаленні інформації про порушення обліку для Вашого подальшого бронювання.
Повестка врятли, так как нарушение в резерв+ прошло примерно после 7 дней с момента увольнения и окончания бронирования. К сожалению, письма от предприятия не являются "підставої для відстрочки", как показывают случаи ее просто не берут во внимание. А если на период больничного листа мне прийти в тцк (больничный лист не даёт мобилизировать) с пакетом документов, целью которого будет исключительно убрать нарушение в резерв+ и возможно пройти ВЛК, для снятия нарушения. Каков будет алгоритм действий от ТЦК в таком случае? Условно потянуть время для нового бронирования. Или нарушение в резерв+ снимается уже после устраненных нарушений и выходом из больничного?
Адвокат, м. Миколаїв, 33 роки досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня, Анатолію!
Для отримання бронювання Ви не повинні перебувати у розшуку, а "червона стрічка" у Резерв+ свідчить саме про останнє. Тож, допоки ТЦК не знімить Вас із розшуку, бронювання не можливе.
З повагою, адвокат Айвазян.
Повестка врятли, так как нарушение в резерв+ прошло примерно после 7 дней с момента увольнения и окончания бронирования. К сожалению, письма от предприятия не являются "підставої для відстрочки", как показывают случаи ее просто не берут во внимание. А если на период больничного листа мне прийти в тцк (больничный лист не даёт мобилизировать) с пакетом документов, целью которого будет исключительно убрать нарушение в резерв+ и возможно пройти ВЛК, для снятия нарушения. Каков будет алгоритм действий от ТЦК в таком случае? Условно потянуть время для нового бронирования. Или нарушение в резерв+ снимается уже после устраненных нарушений и выходом из больничного?
Адвокат, м. Миколаїв, 33 роки досвіду
Спілкуватися у чатіМожливо, це було зроблено навмисно, враховуючи відсутність у Вас відстрочки.
Так, це 100%.
Залежить від конкретного ТЦК. Можуть тягнути із прибиранням запису до того моменту, допоки в Вас не закінчеться лікарняний.
Порушення повинно зніматися після того, як Ви прибули в ТЦК. Проте, навіть сплата штрафу не надає Вам 100% гарантії, що розшук знімуть саме у той період, поки Ви будете на лікарняному.
Адвокат, м. Миколаїв, 33 роки досвіду
Спілкуватися у чатіНа законодавчому рівні такої вимоги не існує.
По-перше, Вам, скорше за все, видадуть повістку наперед, наприклад, через тиждень, оскільки Ви не маєте відстрочки, а отже підлягаєте мобілізації. Неявка за останньою потягне за собою знову ж таки адміністративну відповідальність за умови, що видадуть повістку на уточнення даних.
Для того, аби знімати Вас з розшуку, потрібен час, навіть на ті ж самі скарги, котрі розглядаються упродовж місяця.