Начните консультацию с юристом онлайн
Я работаю в садике помошником воспитателя я вчера отправилась с работы так как у меня повысилось давление и предупредила директора а точнее заведующую что сегодня меня не будет в садике так как я иду к врачу но Ана сказала что б я зашла и написала заявление об отсутствии на роботе я сказала что хорошо после больницы я наберу и скажу что мне сказали но когда я набрала заведующую и сказала что мне дали больничный мне начали по телефону говорить всякие гадости В виде ненормативной лексики и говорить что я за заразу подцепила и почему ето у меня на руках нет больничного а только в понедельник я спросила чего они добиваются что б я уволилась. Мне сказали да. И после начали писать в Вайбере что испортят жизнь и всё такое и что б я вернула деньги переписку прилажую подскажите что делать в этой ситуации
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (1)
Адвокат, г. Харьков, 8 лет опыта
доброго вечора! Жодних коштів повертати не треба. Будучи на лікарняному, пишіть заяву на звільнення, через 2 тижні вас мають розрахувати.
Якщо плануєте продовжувати працювати, то наймайте адвоката і регулярно відстоюйте свої права. Інтернет вам не допоможе.
По вказаним фактам - пишіть скаргу в Держпраці вашого регіону. Щасти вам!