Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
916 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Я устроилась на работу 15.02.21, через какое время Я могу уволиться и обязательно ли отрабатывать 2 недели? И второй вопрос, какой срок в трудовой считается опытом работы по специальности? 3 месяца?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (5)
Адвокат, м. Харків, 26 років досвіду
Я устроилась на работу 15.02.21, через какое время Я могу уволиться и обязательно ли отрабатывать 2 недели? И второй вопрос, какой срок в трудовой считается опытом работы по специальности? 3 месяца?
Вопрос увольнения согласовывайте с работодателем. Возможно он захочет расстаться с таким работником без обязательного двухнедельного срока предупреждения об увольнении. Что касается опыта работы, то опыт такое дело, что одним достаточно и трех месяцев, а другим и трех лет не хватит, чтобы чему то научиться.
спасибо за ответ, просто появилась информация, что работодатель не готов оплачивать труд и не хотелось бы потратить время на этом месте и не получить зарплату.
Адвокат, м. Харків, 26 років досвіду
появилась информация, что работодатель не готов оплачивать труд и не хотелось бы потратить время на этом месте и не получить зарплату.
Если это у Вас первая запись в трудовой то можете просто не выходить на работу. Тем более, что трудовые в ближайшее время планируется отменить.
не первая, с 2002 года по одному диплому до конца 2020, а теперь по другой специальности, второму образованию.
Адвокат, м. Харків, 26 років досвіду
не первая, с 2002 года по одному диплому до конца 2020, а теперь по другой специальности, второму образованию.
Тогда Вас могут уволить по статье за прогул и сделать запись об этом в трудовой книжке. Требуйте на руки подписанный с Вами трудовой договор. Тогда хоть можно будет через суд взыскать не выплаченную зарплату.