Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
916 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, если предприятие платит минимальную зарплату почасово, при этом строго соблюдается отработка часов, ( например: март -176 часов, май -144 часа), в каком размере должна быть зарплата? Каждый месяц одинаково 4830грн? Или соответственно отработанным часам?( например март- 5116грн, май - 4185грн. Исходя из того что 1 час = 36.11- 19.5%)
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (1)
Юрист, м. Київ, 7 років досвіду
Доброго дня!
З 1 січня 2021 року заробітна плата в погодинному розмірі становить 36,11 гривень.
Якщо в березні відпрацьовано 176 годин, а в травні - 144, то заробітна плата в місячному розмірі становить 6355.36 грн, а в травні - 5199.84 грн.