Начните консультацию с юристом онлайн
Добрий день. У мене статус УБД, І ще я інвалід війни. Мені положена додаткова відпусткв ?
Додаткова відпустка
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (2)
Адвокат, г. Киев, 26 лет опыта
Общаться в чатеВітаю!
Для працівників, яким встановлено інвалідність, законодавством передбачено збільшену тривалість щорічної основної відпустки. Тривалість відпустки залежить від встановленої групи інвалідності.
Так щорічна основна відпустка надається тривалістю (ч. 7 ст. 6 Закону про відпустки):
Працівники з інвалідністю мають певні привілеї щодо використання щорічних відпусток. Передбачені вони ст. 10 Закону про відпустки.
По-перше, щорічна відпустка в перший рік роботи працівникам з інвалідністю може надаватись повної тривалості до настання шестимісячного терміну безперервної роботи на підприємстві.
По-друге, особам з інвалідністю надають щорічні відпустки в зручний для них час.
Обмеження тривалості відпустки під час воєнного стануУ період дії воєнного стану надання працівнику щорічної основної відпустки за рішенням роботодавця може бути обмежено тривалістю 24 к. дн. за поточний робочий рік.
Якщо тривалість щорічної основної відпустки працівника становить більше ніж 24 календарних дні, надання не використаних у період дії воєнного стану днів такої відпустки переноситься на період після припинення або скасування воєнного стану (ч. 1 ст. 12 Законом України від 15.03.2022 р. № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», далі – Закон № 2136). Ця норма може бути застосована й до відпусток працівників з інвалідністю. Тобто, протягом дії воєнного стану роботодавець може надати працівнику з інвалідністю тільки 24 к. дн. щорічної основної відпустки за поточний робочий рік. А решта днів відпустки може буде надана після завершення воєнного стану.
Адвокат, г. Николаев, 34 года опыта
Общаться в чатеДоброго дня, Олексію!
Відповідно до Закону України "Про відпустки":
Учасникам бойових дій, постраждалим учасникам Революції Гідності, особам з інвалідністю внаслідок війни, статус яких визначений Законом України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту", особам, реабілітованим відповідно до Закону України "Про реабілітацію жертв репресій комуністичного тоталітарного режиму 1917-1991 років", із числа тих, яких було піддано репресіям у формі (формах) позбавлення волі (ув’язнення) або обмеження волі чи примусового безпідставного поміщення здорової людини до психіатричного закладу за рішенням позасудового або іншого репресивного органу, надається додаткова відпустка із збереженням заробітної плати тривалістю 14 календарних днів на рік.
З повагою, адвокат Айвазян.