Начните консультацию с юристом онлайн
Добрий день! Хочу у Вас спитати про закон «Про звільненя за згодою сторін». Мені сказали, що по закону, я повинна відпрацювати 14 днів, тільки не календарних, а робочих. Поскільки я працюю по змінах. Але це виходить мій повний робочий місяць.
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (1)
Адвокат, г. Киев
Добрий день,
У разі звільнення за угодою сторін ( п. 1 ст.36 Кодексу законів про працю ) трудовий договір може бути припинено у будь-який строк, стосовно якого досягли домовленості працівник та роботодавець. Угода сторін передбачає домовленість між працівником та роботодавцем про час та умови звільнення.
Такий строк може бути як меншим, так і перевищувати встановлений для звільнення за власним бажанням двотижневий період.