Начните консультацию с юристом онлайн
29 лет проработал по одной специальности. Из них последние десять лет ещё и работал внешним совместителей на четверть минимального оклада. 20 мая был уволен с основного места работы по соглашению сторон, а 29 мая - с совместительства по этой же статье. Стал на биржу. На бирже последним моим местом работы считается совместительство с минимальной, хотя это даже в трудовой у меня не записано. И на бирже теперь мне предлагают любой неквалифицированный труд на минимальную з/п. Прав ли центр занятости? И ещё вопрос. Мне предлагают заключить
на предприятии трудовое соглашение на выполнение определенной работы на две недели. Для этого я снимусь с биржи на время выполнения работы. Если я после этого стану на биржу, то мне работу будут предлагать, ориентируясь на мою зарплату по трудовому соглашению? Через какое время я потом смогу стать на биржу?
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA