Задайте питання юристу

836 юристів готові відповісти зараз

Відповідь за ~15 хвилин

Задати питання на сайті

Трудове право, 11 листопада 2020, питання №32698

Спори з роботодавцем

Доброго дня.
З роботодавцем був укладений безстроковий трудовий договір з випробувальним терміном 3 місяці. На даний момент працюю на роботі більше 2х місяців.
Прийшовши на роботу, служба бухгалтерії усно повідомила, що на підприємстві скорочення і наказала писати заяву про звільнення.
Не перебуваю в шлюбі, на утриманні дитина шкільного віку.
Який алгоритм дій в такому випадку? Які порушення допускає роботодавець в такому випадку? І на що можна розраховувати (компенсацію)?
Дякую за відповідь.


Схожі питання


Кодекси Україна

Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс України