Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
836 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Должна ли фирма платить 2/3 военное положения?? Если работаешь официально.
Какие плюсы и минусы у простого работника...?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (1)
Юрист, м. Миколаїв, 5 років досвіду
Доброго дня!
Для початку хочу зауважити, що 2/3 окладу або ставки виплачується у разі оголошення простою. Якщо простій не оголошено, то підстав виплачувати 2/3 немає, простій оголошується лише з ініціативи роботодавця, Ви ніяк на це вплинути не можете. Якщо простій не оголошено, то є декілька варіантів (виходимо від окремого до загального) - Ви працюєте в звичайному режимі ("все як було"), відпустки, призупинення трудового договору або звільнення.
Якщо Вас цікавлять вищевказані питання, звертайтеся через кнопку "Звернутися", надам розгорнуте роз'яснення.