Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
912 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Доброго дня. У 2021 році в навчальному закладі була об'ява що потрібен викладач. 1 лютого 2021 р. я підписав контракт на один рік. В 2022 р. контракт був продовжений, а в 2023р. сказали що я працюю до дати завершення контракту і я маю звільнитися. Я хочу знати ци це є правомірні дії адміністрації навчального закладу? Чи набуває контракт безстрокової дії?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (3)
Юрист, м. Київ, 9 років досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня, треба аналіз договору.
Для детальної консультації натискайте кнопку звернутися.
Адвокат, м. Миколаїв, 33 роки досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня.
Тільки Ваш контракт дасть відповідь на це питання.
Якщо будуть додаткові питання, зверніться до мене персонально, натиснувши кнопку "звернутись" біля мого профілю. Буду радий на них відповісти!
Якщо ж консультація задовільнила Вас, активуйте сіру галочку та залиште відгук на знак подяки
Адвокат, м. Чернігів, 7 років досвіду
Спілкуватися у чатіВітаю, Борисе.
Якщо договір має строковий характер, адміністрація має право Вас звільнити у зв'язку із закінченням строку трудового договору.
Але його, звичайно, потрібно аналізувати.