Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
910 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Доброго дня оформив відстрочку по догляду на рік дали довідку чи треба на роботі повідомляти про отримання відстрочки
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (12)
Юрист, м. Дніпро, 25 років досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго для.
Повідомити варто.
Юрист, м. Запоріжжя, 25 років досвіду
Обов'язково потрібно повідомити Відділ кадрів.
Будь-яке підприємство один-два рази на квартал отримує Запити від ТЦК та СП про кількість військовозобов'язаних на підпиємстві та їх статус.
Якщо підприємство не має інформації про Вашу відстрочку - можете собі самі нафантазувати можливі дії ТЦК та СП...починаючи з повісток - до письмового зобов'язання Керівника підприємства забезпечити Ваше прибуття до ТЦК.
Юрист, м. Полтава, 5 років досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня!
Лише якщо самі бажаєте. Законодавством це не передбачено. В Списках персонального військового обліку, які ведуть підприємтсва, дана інформація все рівно не вказується.
З повагою, юрист Дерій В.О.!
Адвокат, м. Київ, 31 рік досвіду
Доброго вечора
МОЖЕТЕ ПОВІДОМИТИ, АЛЕ ЦЕ НЕ Є ОБОВ'ЯЗКОВИМ, ТАК ЯК НЕ ПЕРЕДБАЧЕНО ЗАКОНОМ
Всього доброго
Адвокат, м. Миколаїв, 33 роки досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня, Олеже!
Законодавством не визначений обов'язок військовозобов'язаного повідомляти роботодавця щодо оформлення відстрочки.
Повістку ж Ви можете отримати від ТЦК шляхом надсилання розпорядження на підприємство незалежно від того чи маєте оформлену відстрочку, чи ні.
З повагою, адвокат Айвазян.
Зрозуміло дякую то ж я вірно розумію підприємство просто передає список хто в них працює ,а про відстрочки не повідомляє тцк
Адвокат, м. Миколаїв, 33 роки досвіду
Спілкуватися у чатіТак, звичайно. Підприємство подає список із зазначенням всіх працівників, які працевлаштуванні. Щодо відстрочки, то ці дані як раз має ТЦК, оскільки є органом ведення реєстру.
Юрист, м. Полтава, 5 років досвіду
Спілкуватися у чатіТак, не повідомляє
Адвокат, м. Київ, 31 рік досвіду
Олеже
ТАК, ВСЕ ПРАВИЛЬНО
Всього доброго
Всім дякую за відповіді
Адвокат, м. Миколаїв, 33 роки досвіду
Спілкуватися у чатіПрошу, Олеже! Вдачі Вам!
Адвокат, м. Київ, 31 рік досвіду
Олеже
Будь ласка
Всього доброго