Що буде за відмітку в лікарняному про сп'яніння?

Вітаю Вас.

Якщо травма була отримана поза робочим місцем, не думаю, що Вас звільнять.

З повагою!

Доброго дня, Андрію!

Вас 100 % не звільнять, адже травма була у Ваш вихідний і поза роботою.

Водночас Вам можуть не виплатити кошти за лікарняний, адже відповідно до статті 16 ЗУ "Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування"

1. Допомога по тимчасовій непрацездатності не надається:

1) у разі одержання застрахованою особою травми або її захворювання при вчиненні нею кримінального правопорушення;

2) у разі навмисного заподіяння шкоди своєму здоров’ю з метою ухилення від роботи чи інших обов’язків або симуляції хвороби;

3) за час перебування під арештом і за час проведення судово-медичної експертизи;

4) за час примусового лікування, призначеного за судовим рішенням;

5) у разі тимчасової непрацездатності у зв’язку із захворюванням або травмою, що сталися внаслідок алкогольного, наркотичного, токсичного сп’яніння або дій, пов’язаних із таким сп’янінням;

6) за період перебування застрахованої особи у відпустці без збереження заробітної плати, творчій відпустці, додатковій відпустці у зв’язку з навчанням;

7) за період тимчасової непрацездатності, зазначений у листку непрацездатності, визнаному необґрунтованим.

Якщо Ви не погоджуєтеся з відміткою «сп’яніння», Ви маєте право її оскаржити (скарга в медзаклад, до обласного департаменту охорони здоров’я або навіть у суд – як спотворення медичної інформації)

З повагою, юрист Дерій В.О.!