Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
835 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Во время сильных ливневых дождей протекла крыша в хирургическом отделении. О проблеме знал дежурный врач,которая оповестила заведующую этого же отделения. Заведующая,в свою очередь,не предприняла никаких дальнейших мер. Утром, директор оценив масштабы протечки оповестила всей смене,что именно мы будем возмещать материальный ущерб по причине того,что мы не оповестили завхоза. А сама протечка произошла из-за того,что вовремя не были прочищены ливневые стоки. Что делать в данной ситуации?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (1)
Адвокат, м. Харків, 7 років досвіду
Во время сильных ливневых дождей протекла крыша в хирургическом отделении. О проблеме знал дежурный врач,которая оповестила заведующую этого же отделения. Заведующая,в свою очередь,не предприняла никаких дальнейших мер. Утром, директор оценив масштабы протечки оповестила всей смене,что именно мы будем возмещать материальный ущерб по причине того,что мы не оповестили завхоза. А сама протечка произошла из-за того,что вовремя не были прочищены ливневые стоки. Что делать в данной ситуации?
Ігнорувати незаконні дії вашого керівника. У разі ускладнень, писати скаргу в управління МОЗ та управління Державної служби з питань праці. Щасти вам!