Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
928 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Добрый день. Подскажите что можно сделать в такой ситуации. Я работала в магазине продавцом потом уволилась за собственным желанием. В трудовой книге стоит 38 ст. А когда пошла на биржу вставать то там выяснилось что тот магазин в котором я работала поставил по моей трудовой что уволина по причине. Теперь из-за этого не один магазин не хочет брать на работу. На основе что по причине.
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (2)
Адвокат, м. Миколаїв, 28 років досвіду
Не ясен вопрос - что значит по причине? Где и какая причина указана?
Адвокат, м. Харків, 26 років досвіду
Основания увольнения записываются в трудовой книжке и больше нигде. Скажите, где и какую информацию о Вас разместил, распространил Ваш бывший работодатель, что Вас теперь не берут на работу? Возможно, что это даже какие то порочащие Вас сведения и Вам необходимо будет обращаться в суд за их опровержением и защитой чести и достоинства. Если же основания увольнения в отчете в Центр занятости указаны ошибочно и вместо ст.38 указана ст.40 или 41, то пусть работодатель устранит эту ошибку, подав уточненный отчет.