Задайте питання юристу

885 юристів готові відповісти зараз

Відповідь за ~15 хвилин

Задати питання на сайті

Спадщина, 01 жовтня 2022, питання №73809

Догляд за дитиною та робота

Доброго дня.Я маю дитину віком 3 місяці ,126 днів лікарняного закінчилося 4 вересня .Відділ кадрів не сказав ,щоб я написала заяву на догляд за дитиною до 3років .Вони мовчать ,бо хочуть щоб я звільнилася .Я не знаю ,чи ще оформлена на роботу .Як бути в такій ситуації ,,

Відповіді юристів (2)

    Айвазян Юрій Климентійович

    Доброго дня, Ірина!

    Не зовсім зрозуміла Ваша позиція. Якщо Ви хочете отримати відпустку для догляду за дитиною, просто напишіть заяву до роботодавця. Звільнити Вас ніхто не має права.

    Будуть питання, натискайте кнопку "звернутись" біля мого профілю!

    Кирда Вячеслав Володимирович

    Вітаю, Ірино.

    Чесно, не зовсім все очевидно. Треба більше деталей.

    Звертайтесь до мене.


Схожі питання


Кодекси Україна

Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс України