Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
983 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Добрый день. Учитивается ли в трудовой стаж и для начисления пенсии период работы в России с 2008 по 2018 год ?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (2)
Адвокат, м. Миколаїв, 34 роки досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня, Сергію!
З 13 березня 1992 року Україна була учасницею угоди між країнами СНД «Про гарантії прав громадян держав – учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення», яка передбачала, що для встановлення права на пенсію, в тому числі пенсію на пільгових умовах і за вислугу років, громадянам держав – учасниць Угоди зараховується трудовий стаж, набутий на території будь-якої з цих держав.Однак з червня 2022 року російська федерація в односторонньому порядку вийшла з Угоди про гарантії прав громадян держав-учасниць СНД, укладеної 13 березня 1992 року.29 листопада 2022 року Кабінет Міністрів України прийняв постанову №1328 «Про вихід з Угоди про гарантії прав громадян держав – учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення», яка набрала чинності 02.12.2022.
Таким чином, питання врахування страхового стажу, отриманого громадянами України під час роботи в російській федерації, набуло особливої актуальності після припинення дії Угоди «Про гарантії прав громадян держав – учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення», адже в результаті склалися обставини, за якими Пенсійний фонд, не зараховує стаж роботи українців в російській федерації як до моменту виходу останньої з вказаної угоди, так і після цього.
Втім, до виходу України з угоди трудовий стаж, набутий в рф, повинен враховуватись.
З повагою, адвокат Айвазян.
Юрист, м. Полтава, 6 років досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня!
Даний стаж повинен враховуватись, але на практиці ПФУ часто відмовляє, що є підставою для звернення до суду.
Можете ознайомитись з рішенням, яким суд зобов’язав зарахувати трудовий стаж Позивачки, набутий в росії: https://reyestr.court.gov.ua/Review/125679892
Суть справи - жінка досягла пенсійного віку, однак їй відмовили в призначенні пенсії через відсутність необхідного страхового стажу. При цьому Пенсійний фонд не зараховував їй близько 15 років страхового стажу, який вона набула в російській федерації в 90-х роках. Пенсійний фонд аргументував це тим, що з 01.01.2023 року росія припинила участь в Угоді про гарантії прав громадян держав-учасниць Співдружності Незалежних Держав у галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992 року. Саме тому, Пенсійний фонд України не міг отримати підтвердження набутого стажу.
Однак, даний страховий стаж мав бути зарахований, адже до набрання чинності Постановою №1328, Україна як держава-учасниця Угоди виконує зобов`язання, взяті згідно із Угодою.
Суд відхилив посилання Головного управління ПФУ на ту обставину, що з 01.01.2023 російська федерація припинила участь в Угоді про гарантії прав громадян держав-учасниць Співдружності Незалежних держав у галузі пенсійного забезпечення від 13.03.1992, оскільки вказані обставини не стосуються періодів трудової діяльності позивача, що мали місце в період дії вказаної Угоди.
З повагою, юрист Дерій В.О.!