Начните консультацию с юристом онлайн
Мне не отдают "Трудовую книжку" и не выплачивают задолженность по заработной плате.
Я хотел бы узнать,как правильно составить заявление (жалобу) в Инспекцию по труду ?
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (4)
Адвокат, г. Харьков, 26 лет опыта
Мне не отдают "Трудовую книжку" и не выплачивают задолженность по заработной плате.
Вы можете обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по зарплате, компенсации за неиспользованный отпуск и средней зарплаты за все время задержки расчёта и не выдачи трудовой книжки.Юрист, г. Днепр, 31 год опыта
Смотрите сайт "Головне управління Держпраці у Харківській області" (https://www.kh.dsp.gov.ua/), далее опции: "ГРОМАДЯНАМ" - "Звернення громадян" - "Детальніше". Или письменно в произвольной форме с соблюдением требований Закона Украины "Про звернення громадян".
Адвокат, г. Ужгород, 24 года опыта
Добрый день!
Особых требований к заявлению о нарушении трудового законодательства не предусмотрено.
Основное, - это уведомить службу ГосТруда о нарушении трудового законодательства."
"Шапка"
Кому... Головне управління Держпраці у Харківській області (адрес... и т.д.)
от кого... обязательно полную информацию а заявителе (ФИО, должность у работодателя, РНОКПП (ИНН), адрес, тел моб, электронка)
Работодатель... всю информацию которую знаете ( Название, адрес, ЭДРПОУ и т.д.)
В заявлении описываете своими словами ситуацию, "я, ФИО, работал, (название организации, должность) с такого-то числа, уволился (уволили) по заявлению ( по приказу), с такого-то числа,по сегодняшний день не рассчитали, трудовую книжку не выдали.
Лишили возможности нормального существования и дальнейшего трудоустройства, из-за отсутствия Трудовой книжки.
Прошу провести проверку по данному случаю и обязать работодателя выполнить все требования трудового законодательства относительно меня.
дата, подпись...
Занесите в инспекцию в двух экземплярах, пускай на Вашем поставят отметку о принятии. Если есть вопросы обращайтесь, помогу составить
Адвокат, г. Киев, 31 год опыта
Здравствуйте!
Жалобу в Государственную инспекцию труда за нарушение трудового законодательства, в том числе и по поводу не выдачи трудовой книжки, Вы имеете право подать, как электронное обращение.
По образцу смотрите здесь:
http://www.kh.dsp.gov.ua/old/?cat=27
Удачи Вам!