Начните консультацию с юристом онлайн
Доброго дня. Мене було прийнято на роботу вчителем метематики в школу по строковому договору на термін з 1 вересня до 1 червня. Сказали така процедура. А за тиждень до кінця сказали розрахуватися і на вихід. Я стала на вільне місце і спеціаліста вільного в районі немає.,. на роботі тільки гарні відгуки від батьків, колег. Не розумію причину , чому директор не захотів продовжити зі мною договір,хоча я написала заяву про бажання продовжити працювати на займані посаді. В нашому селі немає класу і я свою дитину вожу за 14 км протягом 5 років в цю школу. Я дуже рада була , що появилося місце для роботи , адже я виховую дитину сама . Що мені зробити, щоб не втратити роботу.
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (1)
Адвокат, г. Киев, 26 лет опыта
Общаться в чате1. Если должность не сокращается, а к Вам небыло претензий, то Вы имеете предпочтительное право на это место работы. Если Вас увольняют, а должность отдают другому, обращайтесь с жалобой в профсоюз, в трудовую инспекцию или с иском в Суд.
2. Вам должны предоставить отпуск.
Если есть дополнительные вопросы связывайтесь со мной через мой профиль на сайте.