Задайте вопрос юристу

916 юриста готовы ответить сейчас

Ответ за ~15 минут

Задать вопрос на сайте

Трудовое право, 24 декабря 2020, вопрос №35387

Хотят уволить из европейской компании

Добрый день.
Меня хотят уволить с работы.Работаю в иностранной компании,мотивируют частым отсутствием на работе.Хотя была удаленка во время карантина,был больничный(есть официальный больничный и справка о болезни матери короновирусом)отсутствовал на работе 2 недели,неделя больничного и неделя изоляции из за вспышки короновируса в доме.
Подскажите что делать???

Ответы юристов (6)

    Карпенко Андрій Володимирович
    Карпенко Андрій Володимирович 4 года назад

    Адвокат, г. Киев, 26 лет опыта

    Добрый день!

    1. Для ответа на "что делать?" Необходимо понимать по какой статье Вас хотят уволить.

    2. В любом случае, если Вы считаете что Ваши права нарушены обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию или с иском в Суд.

    Если есть дополнительные вопросы связывайтесь со мной через мой профиль на сайте.

    Евгений Клиент 4 года назад

    Хотят предложить увольнение по согласованию двух сторон,но я против.Какие могу привести аргументы,что б этот вопрос больше не поднимался??Могу ли требовать денежную компенсацию??

    Карпенко Андрій Володимирович
    Карпенко Андрій Володимирович 4 года назад

    Адвокат, г. Киев, 26 лет опыта

    Хотят предложить увольнение по согласованию двух сторон,но я против.Какие могу привести аргументы,что б этот вопрос больше не поднимался??Могу ли требовать денежную компенсацию??

    1. Ни в коем случае не соглашайтесь.

    2. Будут притеснять - жалуйтесь, идите в Суд.

    Евгений Клиент 4 года назад

    Спасибо Вам огромное!!! А правда что во время карантина,не могут уволить по статье,не важно покакой

    Евгений Клиент 4 года назад

    Так же заставляют писать обьяснительную,за отсутствие на больничном и за отсутствие по уходу за матерью во время болезни короновирусом.Больничный есть,справка о том что у матери обнаружили ковид тоже есть.Как поступить??Писать или не писать?может ли обьяснительная обернуться против меня?

    Карпенко Андрій Володимирович
    Карпенко Андрій Володимирович 4 года назад

    Адвокат, г. Киев, 26 лет опыта

    1. Уволить по статье могут.

    2. Отсутствие на работе - только на основании больничного.

    Уход за больным не является основанием для неявки на рабочее место, если это не подтверждено медзаключением. Самовольный не выход на работы по этому основанию - прогул.

    3. Писать или не писать объяснительную - это Ваше право.


Похожие вопросы


Кодексы Україна

Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс України