Можно ли не отрабатывать 14 дней, когда выходишь уже на другую работу??

Я нашла другую работу, выхожу уже к ним на стажировку на следующей недели! На данный момент работаю в сети магазинов Делви города Днепр, месяц назад написала заявление на увольнение без даты увольнения, мне дали подписать заявление на отпуск 10 дней, в котором я не была, а работала на магазине! Больничный не оплачивают, я была на больничном 9 дней из-за того что проснувшись утром дома, собираясь на работу потеряла сознание на кухне и у меня было рассечение брови 4 сантиметра поперек брови! Я стою на учете у кардиолога так как после нового года мне вызывали на работу скорую, после чего у меня был курс уколов и с февраля по май месяц у меня 2 месяца курс приема таблеток от давления, головокружения, успокоительные! Работаю в Делви Заместителем управляющего магазином, в мои обязанности входит помогать управляющей в приеме товара, его оприходовании, подписание накладных, затаривание торгового зала (работа грузчиком) приходится поднимать тяжелое, что врач запретила мне делать, обслуживание покупателей на кассе и торговом зале при необходимости, следить за покупателями так как в магазине не работают камеры, и это должно быть в наших интересах еще!
Я нашла работу там где я не буду работать за грузчика и охранника, там где я не буду переживать что мне опять не доплатили 2-3 тысячи в зарплату которую я заработала, там где больничный оплачивается в независимости от отработанного времени (месяц или два)! Как мне сказали, что я должна отработать 2 недели после того как меня уволят, то есть если мне поставят дату увольнения 27.04.2021 то от этой даты мне нужно еще отработать 2 недели бесплатно как я поняла. А если я отказываюсь отрабатывать то мне не выплачивают заработную плату за текущий отработанный месяц, ни месячную ставку ни бонусы, а удерживают ее в счет какой-то компенсации, тесть забирают то что я заработала себе, тем самым оставляя меня без какой либо выплаты заработной платы!