Начните консультацию с юристом онлайн
Доброго дня, підскажіть будь ласка, начальник не відпускає у відпустку за період 2018-2019 року, мотивує це тим, що зараз перевірка КРУ, але насправді причина в тому що я не бажаю вакцинуватися. Що робити? Як бути?
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (1)
Юрист, г. Чернигов, 6 лет опыта
Общаться в чатеДоброго вечора, Євгеніє!
По-перше, на кожному підприємстві є, або принаймні має бути графік надання відпусток!
Це обов'язковий документ, аби наприклад, мінімізувати випадки, схожі на Ваш.
Я би спочатку уточнив у відділі кадрів, чи є такий документ, і якщо є, то на який місяць згідно із графіком припадає Ваша відпустка.
Якщо такого документа немає, то наступний крок, який я порадив би вчинити, це написання письмової заяви про надання відпустки та подання керівництву (заяву бажано зробити у 2 примірниках, один віддати, а на іншому, який залишиться у Вас, нехай проставлять підпис про отримання).
Далі, якщо Вам буде відмовлено, звернутись до управління Держпраці у Вашій області із скаргою щодо ненадання Вам відпустки!
Якщо є питання, звертайтесь!