Начните консультацию с юристом онлайн
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, хочу уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск (так как 2 года не была), Графика отпусков у нас нет, если мы молчим, то и начальство не отправляет и тоже молчит (работаю в магазине детской обуви), могу ли я написать заявление на отпуск с 3 октября? Или подавать заявление нужно за 2 недели?
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (1)
Адвокат, г. Чернигов, 7 лет опыта
Общаться в чатеДобрий вечір!
Якщо у роботодавця немає графіка відпусток (хоча він має бути), то по суті роботодавець може відпустити Вас у відпустку і без 2 тижнів.
Напишіть заяву, і зазначте наприклад початок відпустки наступного дня після дати написання заяви!
Повинні погодити!
Якщо потрібна допомога, звертайтесь індивідуально!