Начните консультацию с юристом онлайн
Доброго дня, підскажіть будь ласка,чи можуть надати декретну відпустку,якщо трудовий договір призупинений?
Похожие вопросы
Кодексы Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНовое в блогах Юристи.UA
Ответы юристов (1)
Адвокат, г. Николаев, 32 года опыта
Общаться в чатеДоброго дня, Дар'я!
Роботодавець не має права відмовити Вам у відпустці у зв’язку вагітністю та пологами та відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку (ч. 2 ст. 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX).
Якщо Ви разом із лікарняним листком надали заяву про відпустку по вагітності і пологам:
1. Видається наказ про відновлення дії трудового договоруя.
2. Потім наказ про надання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами. Ви отримуєте допомогу по вагітності та пологах незалежно від того, чи призупинив роботодавець дію трудового договору.
Будуть додаткові питання, натискайте кнопку "звернутись" біля мого фото. Постараюсь на них відповісти, а за потреби допомогти практично.