Задайте питання юристу

915 юристів готові відповісти зараз

Відповідь за ~15 хвилин

Задати питання на сайті

Трудове право, 13 липня 2019, питання №2129

Правомерны ли действия работодателя

Добрый день!Подскажите пожалуйста.Я рассчиталась с работы 16 мая (работала в магазине бытовой химии).Предупредила предпринимателя о том что ухожу за 2 недели(2 мая).Переучет назначиои на 17 мая,хотя официально я там уже не числилась.Но я вышла и участвовала в нем. Трудовую мне отдали 20 мая,так как там были выходные.Прошло 2 месяца и работодатель выставляет мне большую сумму недостачи,говоря о том что только сейчас свели переучет.И требует отдать деньги или приехать и самой пересчитать его.Скажите правомерно ли они поступают.Ведь прошло 2 месяца после моего ухода,и мало ли что они там делали.Заранее спасибо.

Надежда

Схожі питання

Відпустка за свій рахунок на 90днів

Добрий день хотів запитати чи можу я по закону отримати відпустку за свій рахунок без збереження заробітної плати на 90 днів Якщо так то керуючись яким законом та як це я можу зробити

28 квітня 2025 Іван, м. Батьово
1 відповідь

Как привлечь к ответственности работодателя

День добрый. Ситуация следующая. Уехала работать в Польшу с агенством по трудоустройству, нашла фабрику. А там руководитель не придерживается правил ТБ, а именно производство печенья и в цехе жара плюс 45. А в одном даже до 50. Кондициционеров нет, с...

25 квітня 2025 Алла, м. Київ
3 відповідi

заявления онлайн на призначення пенсии не включили в трудовой стаж учебу и службу в ВС СССР

Добрый день, мне при подачи заявления онлайн на призначення пенсии не включили в трудовой стаж учебу и службу в ВС СССР. Как мне подать скаргу в административный суд, чтобы оспорить это решение? Заранее спасибо!

24 квітня 2025 Максим, м. Харків
5 відповідей

Чи повинні вимагати приписне?

Доброго дня, скажіть будь ласка, працюю в дитячому садку асистентом вихователя, чи може ІРЦ вимагати моє приписне?

24 квітня 2025 Алла, м. Кропивницький
1 відповідь

Примушування Інваліда до суботників

Доброго дня. Яособа з інвалідністю 2 групи, працюю. Роботодавець примушує мене виходити на суботник. Якою статтєю і якого саме Закону можна регламентувати заборону на примушування до суботника?

24 квітня 2025 Катерина, м. Знам'янка
1 відповідь

Кодекси Україна

Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс України

Нове у блогах Юристи.UA

Всі статті