Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
836 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Працюю в ЗДО, в листопаді 2018року садок перейшов на самостійне фінансування всі працівники писали заяви на прийняття на роботу з 1 листопада.
Я відгуляла відпустку 42 дні в червні, як потрібно.
Написала заяву про звільнення 30 серпня.
Мені заяву підписали, але сказали, що з мене вирахують гроші за 10 днів відпустки, так як кількість днів відпустки були нараховані до 1 листопада( авансом). І відпрацювати ці 10 днів я не можу, тільки розрахуватись коштами або працювати до 1 листопада, щоб відпрацювати відгуляну відпустку.
Чи вірно мені сказали?
Я не можу просто відпрацювати ці 10 днів і звільнитися?
Як я повинна вчинити в данному випадку?
Дякую за допомогу.
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA