Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
916 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Які особливості роботи при переході на 0,75 ставки? Як нараховується стаж, заробітна плата? Який графік роботи? Як планомірно перейти із ставки на 0,75?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (1)
Адвокат, м. Дніпро, 26 років досвіду
Добрый день!
Эти вопросы разрешаются с руководством предприятия, на котором Вы работаете:
переход с полной ставки на 0,75 - на основании Вашего заявления издается приказ по предприятию,
заработная плата начисляется в размере 0,75 от Вашей ставки,
на стаж данный вид занятости не влияет,
график работы при 0,75 устанавливает администрация предприятия.
С уважением, адвокат Татьяна Власенко