Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
835 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Работаю на 2 работах в одной организации. Музыкальный руководитель в ДНЗ - основное место работы, аккомпаниатор в ЦДЮТ - совместитель. Обе относятся к городскому отделу образования. На основном месте работы взяла часть оплачиваемого отпуска. По совместительству заставляют написать отпуск без содержания, в связи с тем что взяла отпуск на основном месте работы. На данный момент другим сотрудникам оформляют простой с оплатой 2/3. Правомерно ли это?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (1)
Юрист, м. Львів, 8 років досвіду
Доброго вечора. За законодавством, час простою не з вини працівника, в тому числі на період оголошення карантину, встановленого Кабінетом Міністрів України, оплачується з розрахунку не нижче від двох третин тарифної ставки встановленого працівникові розряду (окладу). Відпустка на роботі за сумісництвом надається одночасно з відпусткою за основним місцем роботи.
Оплата відпустки чи виплата компенсації за невикористану відпустку провадиться сумісникам відповідно до чинного законодавства. Це означає, що щорічна відпустка за основним місцем роботи, так і щорічна відпустка, що надається за сумісництвом, підлягають оплаті.
Ви можете звертатись до мене для надання різноманітних додаткових правничих послуг з даного питання чи інших запитань. Я здобув великий досвід юридичної роботи з таких питань.