Громадянин В. подав заяву про прийняття на роботу в КПІ на посаду професора кафедри з 01.09. 2018 р по 31.12. 2018 р. Відповідно до Наказу від 12.10.2018 р. його було зараховано на посаду професора кафедри з 01.09.2018 р. по 31.12.2018 р. на 0,5 ставки. Наказом від 25.01.2019 р. №1, громадянина В. переведено з 01.01.2019 р. по 30.06.2019 р. на 0,25 ставки. Заяви про переведення громадянин В. – не подавав. Наказом від 10.06.2019 р. №2, громадянина В., звільнено з роботи з 30.06.2019 р. у зв’язку з закінченням строку трудового договору, за п. 2 ст. 36 КЗпП України. Трудову книжку громадянину В., видали на руки 03.07. 2019 р.

Чи можна служити на військовій службі за контрактом та працювати офіційно?

Доброго дня Чи можна служити на військовій службі за контрактом та працювати офіційно,? Посада діловода в одному з підрозділів. Зараз працюю офіційно в сфері рітейла

Треба продивитися договір

Влаштовуюсь на роботу, сказали підписати договір о нерозголошені інформації, апотрібно, щоб почитав спеціаліст, бо я нічого не розумію)

Треба продивитися договір

Буду вдячна за перегляд договіру. Влаштовуюся на роботу, сказали підписати договір, потрібно, щоб професіонал його продивився

Яка законодавча база заснування та функціонування ТзДВ?

Для проекту потрібно написати, які закони відповідають для Товариства з додатковою відповідальність. Наприклад для ТзОВ: 1. Закон України «Про господарські товариства» №1576-ХІІ від 19.09.1991 р. 2. Цивільний кодекс України від 16.01.2003 № 435- IV....

Чи можливо працювати у школі на повну ставку як за основним місцем роботи, якщо саме основне місце праці рахується що воно на простої?

Добрий день! Цікавить інформація стосовно того, чи можу я бути влаштований у школу як за основним містом роботи (на повну ставку), не за сумісництвом, якщо моє місце роботи знаходиться в статусі "простій" на тимчасово окупованій території? Та на які...