Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
982 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Доброго вечера. На момент прохождения влк не было ни брони, ни отсрочки, после прохождения вручили повестку на отправку. Если до даты явки по повестке найти работу с бронью, могут ли мобилизовать в таком случае?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (3)
Адвокат, м. Миколаїв, 34 роки досвіду
Спілкуватися у чатіДоброго дня, Павло!
Допоки Ви не виїхали до навчального центру - Ваш статус "військовозобов'язаний". Отже, якщо на момент явки по бойовій повістці Ви матимете вже оформлену відстрочку, зокрема бронювання, то мобілізувати Вас не матимуть права.
Наразі все залежить від того, як швидко Ви зможете забронюватись та на яку дану видана повістка, оскільки за неявку по останній передбачена кримінальна відповідальність.
З повагою, адвокат Айвазян.
Адвокат, м. Київ, 26 років досвіду
Спілкуватися у чатіВітаю!
Порядок бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 №76 (далі – Порядок №76) не містить заборони на бронювання осіб, які вже отримали бойову повістку. Отже, підприємство має право подати документи на бронювання у загальному порядку до настання дати явки.
Варто звернути увагу, що бойова повістка – це виклик до ТЦК з подальшою відправкою до військової частини. Вона не скасовує можливість бронювання працівника, якщо ще не настав термін, зазначений у документі. Головне – встигнути оформити всі необхідні документи до визначеної дати явки.
Адвокат, м. Київ, 32 роки досвіду
Доброго вечора
Якщо є повістка ТЦК та СП на відправку, значить повинен бути наказ ТЦК та СП про відправку до військової частини, в зв'язку з призовом на військову службу під час мобілізації
Все залежить від Вашого статусу в Резерв +
Після винесення ТЦК та СП наказу про відправку та видачі повістки ТЦК та СП про відправку, дані щодо "зняття Вас з військового обліку, в зв'язку з призовом на військову службу під час мобілізації" та зміни статусу з "військовозобов’язаного" на "військовослужбовця", повинні бути внесені ТЦК та СП до реєстру "Оберіг" та відображатися в Резерв +
Якщо це зроблено зі сторони ТЦК та СП, то за законом Вас не можуть забронювати
Якщо дані (відомості) щодо наказу про відправку та видачі повістки про відправку про "зняття Вас з військового обліку, в зв'язку з призовом на військову службу під час мобілізації" та зміни статусу з "військовозобов’язаного" на "військовослужбовця", ТЦК та СП не були внесені ТЦК та СП до реєстру "Оберіг" та не відображаються в Резерв +, то Вас зможуть забронювати
Всього доброго
З повагою, адвокат Євген Олександрович