Почніть консультацію з юристом онлайн
Задайте питання юристу
915 юристів готові відповісти зараз
Відповідь за ~15 хвилин
Чи може людина, яка має опікунство над недієздатною особою старшого віку працювати на роботі і відлучатись по своїх справах на кілька днів, якщо догляд за такою особою оформлений на іншу людину, яка постійно знаходиться поруч?
Схожі питання
Кодекси Україна
Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс УкраїниНове у блогах Юристи.UA
Відповіді юристів (1)
Адвокат, 6 років досвіду
Добрий день , не вбачаю будь яких проблем , з тих підстав , що на вас покладений обов’язок створити усі умови для недієздатної особи За її доглядом . У вас немає обов’язку сидіти кожної хвилини поряд з недієздатною , а ви вправі найняти особу що буде здійснювати догляд за недієздатним .( що проводить гігієнічні процедури, прийом їжі та медикаментів )В даному випадку , проблеми з опікунською радою можуть виникнути лише якщо хтось з ваших родичів буде невдоволений «вашою поведінкою та поскаржиться.