Задайте питання юристу

833 юристів готові відповісти зараз

Відповідь за ~15 хвилин

Задати питання на сайті

Трудове право, 13 квітня 2020, питання №16482 5₴

Нужно встать на биржу труда, через сколько дней после увольнения я могу это сделать?

Доброго времени суток!
На протяжении долго времени я работал на фирме по подключению интернета, но в связи с малым количеством заказов, я попал под сокращение.

При этом, эта компания задерживает зарплату уже за 2 месяца, и, как я понимаю, еще долгое время не собирается ее выплачивать, но самое страшное это то, что я и на работу не могу никуда устроиться, а у меня 3-ое детей и беременная жена.

Подскажите, могу ли я какими-то способами надавить на эту компанию, чтобы она выплатила мне оставшуюся заработную плату?

И через сколько дней, после того как меня уволили, я могу встать на биржу труда в Украине? Спасибо заранее:)

Відповіді юристів (3)

    Гончаренко Константин
    40%

    Добрый день!

    По Вашим вопросам сообщаю:

    1. Обязать компанию выплатить долг по заработной плате возможно в судебном порядке- иск О взыскании вовремя не выплаченной заработной платы с доказательствами такой не оплаты документальными.

    2. В центр занятости можете обратится с момента получения Вашей трудовой книжки с записью об увольнении в связи с сокращением штата.

    3. В центре Вам подскажут какие документы им нужно подать.

    С уважением,

    Константин Гончаренко

    Адвокат Евгений Александрович
    60%

    Здравствуйте!

    Надавить на компанию Вы можете, путём подачи:

    - жалобы в Государственную инспекцию труда;

    -заявлениев полицию о внесении ведомостей в Единый реестр досудебных расследований и открытии уголовного дела по ст.ст.172,175 УК Украины;

    - иска в суд о взыскании задолженности по заработной плате.

    Адвокат Евгений Александрович

    Здравствуйте!

    Надавить на компанию Вы можете, путём подачи:

    - жалобы в Государственную инспекцию труда;

    -заявлениев полицию о внесении ведомостей в Единый реестр досудебных расследований и открытии уголовного дела по ст.ст.172,175 УК Украины;

    - иска в суд о взыскании задолженности по заработной плате.

    Нет определенного периода, в который необходимо зарегистрироваться как безработный. Лучше обращаться сразу после увольнения - от этого зависит размер выплат. Пособие рассчитывается как средний доход за последние 12 месяцев. Чем больше времени вы безработный, тем меньше средний заработок и ниже будет размер выплат.

    Удачи Вам!


Схожі питання


Кодекси Україна

Кодекс України з процедур банкрутства Кодекс цивільного захисту України Кримінальний процесуальний кодекс України Митний кодекс України Повітряний кодекс України Податковий кодекс України Кодекс адміністративного судочинства України Цивільний процесуальний кодекс України Кримінально-виконавчий кодекс України Господарський кодекс України Цивільний кодекс України Сімейний кодекс України Земельний кодекс України Кримінальний кодекс України Водний кодекс України Кодекс торговельного мореплавства України Про надра Лісовий кодекс України Господарський процесуальний кодекс України Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 213 - 330) Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-21) Житловий Кодекс Української РСР Європейський кодекс соціального забезпечення Бюджетний кодекс України