Задайте вопрос юристу

664 юриста готовы ответить сейчас

Ответ за ~15 минут

Задать вопрос на сайте

Трудовое право, 10 ноября 2021, вопрос №51214 150 грн.

Працевлаштування в 2 компанії на один фоп(3-тя група)

Я працюю в ІТ сфері і влаштований в компанії по фопу 3-ьої групи. Чи можу я офіційно влаштуватися на цей самий фоп ще в одну компанію?

Чи так можна зробити, на Фоп 3 група влаштуватися на 2 компанії? Що для цього варто зробити?

Ответы юристов (10)

    Федотов Ілля Сергійович
    30%
    Федотов Ілля Сергійович 6 месяцев назад

    Юрист, г. Харьков, 5 лет опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Здравствуйте!Вы как ФОП предоставляете услуги компаниям, а не трудоустроены (это то как выглядит на бумаге).Как ФОП вы не ограничены в количестве компаний, которым предоставляете услуги.Что касается особенности Вашей сферы, то договорами с компанией в которой Вы работаете договором могут быть установлены ограничения по работе с конкурентами. Если Вас интересует более подробная консультация обращайтесь ко мне через профиль, все объясню по Вашему случаю.

    +1 / 0
    Пуха Наталія ТендерОк
    33.3%
    Пуха Наталія ТендерОк 6 месяцев назад

    Юрист, г. Ровно

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Доброго Дня

    Щодо вашого питання

    Особливих заборон законодавство не передбачає, проте є ряд моментів на яких Вам треба звернути увагу та врахувати їх а саме:

    Зазвичай ІТ компанії прописують у шаблоні договору пункт про неконкурентність, та передбачають на це штрафні санкції (перегляньте умови діючих договорів).

    Також укладається не трудовий договір а договір подряда, догові про надання послуг, договір про створення об'єктів інтелектуальної власності, тощо тобто у Вас регулювання відносин йде не по КЗПП а по нормам Цивільного та Господарського права Ваш замовник надає вам технічні завдання, а ви їх виконуєте, підписуєте акти виконаних робіт, та отримуєте оплату.

    Тобто Ви можете працевлаштуватися як найманий працівник до роботодавця, або як ФОП надавати послуги і іншим юридичним особам.

    Успіхів

    +3 / 0
    Карпенко Андрей Владимирович
    Карпенко Андрей Владимирович 6 месяцев назад

    Адвокат, г. Киев, 23 года опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Добрый вечер!

    1. Официально Вы не трудоустроены в компании, а как ФОП делаете для них какую-либо работу или оказываете услуги.

    2. ФОП может сотрудничать с любым количеством контрагентов.

    3. Главное правильно вести налоговую отчетность, вовремя сдавать отчеты и платить налоги.

    0 / 0
    Адвокат Евгений Александрович
    20%
    Адвокат Евгений Александрович 6 месяцев назад

    Адвокат, г. Киев, 28 лет опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Добрий день, Андрій!

    "Я працюю в ІТ сфері і влаштований в компанії по фопу 3-ьої групи. Чи можу я офіційно влаштуватися на цей самий фоп ще в одну компанію?

    Чи так можна зробити, на Фоп 3 група влаштуватися на 2 компанії? Що для цього варто зробити"?

    - Якщо Вами, як ФОП 3 групи з компанією, укладено не трудовий договір, а договір про надання послуг, без будь-якого обмеження щодо укладення договір з іншими компаніями, то МОЖЕТЕ укласти договір про надання послуг, не трудовий договір, з іншою компанією.

    Всього доброго!

    +2 / 0
    Шишкин Алексей Юрьевич
    Шишкин Алексей Юрьевич 6 месяцев назад

    Юрист, г. Харьков, 30 лет опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Вы в статусе ФОП сотрудничаете с компаниями на договорной основе, это не трудовые отношения. ФОП 3-й группы единого налога позволяет работать с юридическими лицами. Количество ваших клиентов не ограничено. Но договором с вашим первым, и я так понял единственным, клиентом может быть предусмотрено, что вы не имеете права работать с другими клиентами по таким же или схожим проектам. На это стоит обратить внимание. А так количество ваших клиентов не ограничено.

    0 / 0
    Гончаренко Константин
    16.7%
    Гончаренко Константин 6 месяцев назад

    Юрист, г. Сумы, 3 года опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Добрий день.

    Щодо відповіді на Ваше питання

    ФОП може мати 2 і більше робочих договори про співробітництво з різними комапаніями це законодавством не заборонено.

    Якщо суб’єкт господарювання та фізична особа-підприємець підписали продуманий до дрібниць господарський договір, у якого немає ознак трудового, дуже важко визнати його неправомірним, навіть у судовому порядку. Необхідно розробити договір - документ, у якому будуть передбачені всі необхідні положення та побажання сторін. За необхідності підготувати змінні додатки — форму завдання (бачення кінцевого результату замовником), акти прийому/передачі наданих послуг чи виконаних робіт.

    Для податкової ви ФОП , а компанії замовники ваших послуг.

    З повагою,

    Костянтин Гончаренко

    0 / 0
    Рибінцев Сергій Сергійович
    Рибінцев Сергій Сергійович 6 месяцев назад

    Адвокат, г. Киев, 13 лет опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Доброго дня!

    Андрій, робота ФОП та компаній - це не працевлаштування в розумінні чинного законодавства.

    Це звичайна підприємницька діяльність.

    А тому ви можете і з 10 компаніями працювати як ФОП.

    Телефонуйте, якщо залишились питання.

    0 / 0
    Костромина Виктория
    Костромина Виктория 6 месяцев назад

    Адвокат, г. Киев, 18 лет опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Официально Вы не трудоустроены в компании\ях, а как предприниматель - ФОП - делаете для них какую-либо работу или оказываете какие то услуги.

    сотрудничать Вы можете с неограниченным числом компаний по договору

    0 / 0
    Крикун Сергій  Павлович
    Крикун Сергій Павлович 6 месяцев назад

    Юрист, г. Днепр, 28 лет опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Господарський кодекс України (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15#Text):

    "Стаття 128. Громадянин у сфері господарювання..

    5. Громадянин-підприємець здійснює свою діяльність на засадах свободи підприємництва та відповідно до принципів, передбачених у статті 44 цього Кодексу...";

    "Стаття 44. Принципи підприємницької діяльності

    1. Підприємництво здійснюється на основі:...

    самостійного формування підприємцем програми діяльності, вибору постачальників і споживачів продукції, що виробляється,..".

    Цивільний кодекс України (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#Text):

    "Стаття 27. Запобігання обмеженню можливості фізичної особи мати цивільні права та обов'язки

    1. Правочин, що обмежує можливість фізичної особи мати не заборонені законом цивільні права та обов'язки, є нікчемним....".

    Ви як ФОП маєте право навати свої послуги необмеженій кількості споживачів цих послуг. Як ФОП Ви маєте надавати свої послуги в порядку договору про надання цих послуг, а не трудового договору чи угоди. У випадку застереження у договорі про неконкурентність Ви маєте право або вимагати вилучення цього застереження, або свідомо її допустити (повідоми про її незаконність або промовчати) - така умова в договорі є, буде нікчемною, не матеме юридичної сили та наслідків за її порушення.

    +1 / 0
    Савченко Олександр
    Савченко Олександр 5 месяцев назад

    Юрист, г. Чернигов, 7 лет опыта

    Обратиться Бесплатная оценка вашей ситуации

    Закон України "Про підприємництво" (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/698-12#Text):

    Стаття 3. Свобода підприємницької діяльності

    Підприємці мають право без обмежень приймати рішення і здійснювати самостійно будь-яку діяльність, що не суперечить чинному законодавству.

    Стаття 5. Принципи підприємницької діяльності

    Підприємництво здійснюється на основі таких принципів:

    вільний вибір видів діяльності;

    залучення на добровільних засадах до здійснення підприємницької діяльності майна та коштів юридичних осіб і громадян;

    самостійне формування програми діяльності та вибір постачальників і споживачів вироблюваної продукції, встановлення цін відповідно до законодавства;

    вільний найм працівників;

    залучення і використання матеріально-технічних, фінансових, трудових, природних та інших видів ресурсів, використання яких не заборонено або не обмежено законодавством;

    вільне розпорядження прибутком, що залишається після внесення платежів, установлених законодавством;

    самостійне здійснення підприємцем - юридичною особою зовнішньоекономічної діяльності, використання будь-яким підприємцем належної йому частки валютної виручки на свій розсуд.

    Господарський кодекс України (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15#Text):

    Стаття 43. Свобода підприємницької діяльності

    1. Підприємці мають право без обмежень самостійно здійснювати будь-яку підприємницьку діяльність, яку не заборонено законом.

    Виробництво, торгівля, надання будь-яких послуг, ресторанний бізнес, перевезення - цими бізнесами можна займатися на 3-й групі.

    Обмеження лише за видами діяльності, забороненими для всіх єдинників.

    Вашими контрагентами та клієнтами можуть бути звичайні фізособи, платники єдиного податку, ФОП та юрособи на загальній системі, іноземні компанії та фізособи та навіть комунальні підприємства.

    Отримувати дохід ви можете у гривні та у валюті, готівкою та безготівковими виплатами.

    Всього доброго!

    Успіхів Вам!

    +2 / 0

Похожие вопросы